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INFORMACIÓN ACADÉMICA

El plan de estudios de Grado en Relaciones y Recursos Humanos de la Universidad de Huelva se publicó en el B.O.E Nº 193 de 10 de Agosto de 2010. Este Grado se vincula a la Rama de Conocimientos de Ciencias Sociales y Jurídicas, con una carga lectiva establecida en 240 créditos, de los cuales 174 son asignaturas troncales, 18 obligatorias, 30 optativas, 12 de prácticas externas y 6 de Trabajo Fin de Grado.

Observe el plan de estudios aquí.

Así, a efectos del título de Grado en Relaciones y Recursos Humanos, se han concretado cinco perfiles profesionales:

  • Graduado Social.
  • Dirección y Gestión de Recuros Humanos.
  • Gestión, Mediación e Intervención en el Mercado de Trabajo: Agentes de Empleo y Desarrollo Local.
  • Prevención de Riesgos Laborales.
  • Auditoría Socio-Laboral.

A los que hay que añadire dos ámbitos de actuación:

  • Administraciones Públicas.
  • Enseñanza.

Competencias del Título

Las competencias que el alumno deberá adquirir durante sus estudios de Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, y que son exigibles para otorgar el título, puede consultarse en el siguiente archivo adjunto: Documento de competencias.

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