El papel de las técnicas de investigación social en ciencias laborales y recursos humanos : un análisis de las salidas profesionales desde la perspectiva académica

Ricardo Calvo Palomares

Resumen


En la actualidad las salidas profesionales específicamente relacionadas con la investigación social son realmente escasas para un diplomado en Relaciones Laborales o un Licenciado en Ciencias del Trabajo. Consideramos que las transformaciones derivadas del desarrollo de las nuevas tecnologías de la información y comunicación van a incidir sobre las competencias profesionales de los futuros titulados en Ciencias Laborales y Recursos Humanos, dando lugar a una mayor aplicabilidad de las técnicas de investigación a la realidad sociolaboral. De ahí que nos propongamos valorar la presencia de las asignaturas de métodos y técnicas de investigación tanto en las salidas profesionales, como en los planes de estudios de dichas titulaciones._______________________Nowadays the professional exits specifically related to the social research are really scanty for graduates in Labour Relations or Labour Sciences. We point out that changes arising from the development of neu' information and commnunication technologies are going to affect on the professional skills of the futures graduates in Science Labour and Human Resources, giving rise to a wider applicability of research techniques to sociolaboral reality. Hence we propose to assess the presence of the subjects of Research methods and techniques both in professional exits as in the curricula Of such degrees.

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DOI: http://dx.doi.org/10.33776/trabajo.v19i0.85 ';



 

I.S.S.N.: 2173-6812
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