Estudiantes procedentes de planes antiguos
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*Quienes hayan cursado alguna de las asignaturas optativas indicadas verán reconocido los 6 créditos optativos que se requieren. Los alumnos que hayan cursado el plan de estudios extinguido y solo les falte el TFM deberán cursar las siguientes asignaturas, además del TFM (6 ECTS):
ESTE MASTER SUPONE LA EXTINCION DEL ACTUAL PLAN DE ESTUDIOS DEL MÁSTER DE ASESORÍA JURÍDICA DE LA EMPRESA. Se establece la siguiente tabla de equivalencia a aplicar a quienes hayan cursado el plan de estudios que desaparece y quieran continuar con el que ahora se establece: Introducción al derecho 5 créditos por ELEMENTOS FUNDAMENTALES DEL MODULO OPTATIVO ESPECÍFICO Introducción a la contabilidad 5 créditos por CONTABILIDAD BASICA Régimen jurídico mercantil de la empresa. 5 créditos por DERECHO DE SOCIEDADES Fiscalidad de la empresa 5 créditos por FISCALIDAD DE LA EMPRESA4 La litigiosidad en la empresa 6 créditos La jurisdicción mercantil. El arbitraje. 3 créditos El proceso laboral. Los conflictos colectivos. 3 créditos ASESORAMIENTO LABORAL La crisis de la empresa 5 créditos Las situaciones concursales. 2,5 créditos Reestructuración de plantillas y plan social. 2,5 créditos MERCANTIL MOD. BASICO -La constitución económica 2,5 créditos + Ordenación jurídica del mercado europeo e internacional 2,5 créditos INTRODUCCIÓN AL DERECHO PÚBLICO, LA UNIÓN EUROPEA Y A LA CONTRATACIÓN INTERNACIONAL -Quienes hayan cursado las siguientes asignaturas verán reconocido 6 créditos optativos de los 12 que se requieren Marco regulador de la contratación en la empresa. 5 Autorizaciones administrativas y régimen jurídico ambiental de la empresa 5 créditos La tributación indirecta en la actividad empresarial 5 créditos Propiedad industrial, patentes y marcas 5 créditos Marco jurídico del mercado 5 créditos Los alumnos que hubieran completado el plan de estudios y a los que sólo les restará la elaboración y defensa de su Trabajo fin de Máster. Para obtener el título de Máster, podrán hacerlo hasta septiembre de 2019.
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