Formación básica en diversidad sexogenérica: por una universidad inclusiva
Desde
11
Feb
Hasta
26
Feb
Estado:
Matrícula cerrada
Modalidad:
Semipresencial
Lugar:
Aula I.1.4, Fac. CC. Trabajo
Fechas del curso:
Lunes, 2 de marzo de 2026
Miércoles, 4 de marzo de 2026
Jueves, 5 de marzo de 2026 (online)
Horario:
Días 2 y 4 (presenciales): de 16:30 a 20:30
Día 5 (online): de 10:30 a 12:30
Contenidos
  1. Aproximación Terminológica en Diversidad Sexogenérica.
  2. Protección Legislativa y Estratégica al Colectivo LGTBIQ+.
  3. La LGTBfobia: Concepto, Tipologías y Consecuencias.
  4. Impacto de los Discursos y Delitos de Odio en el Colectivo LGTBIQ+
Fecha de entrega tarea:
  • Asistencia y participación: 70%
  • Actividad evaluativa: 30%
    • Lectura de 2 Artículos/Textos de cuyo contenido se realizará un Test Evaluativo 20 preguntas (4 opciones. Se supera con 10 respuestas correctas. Los errores no restan)
Es necesario tener en cuenta los criterios de asistencia como parte de la evaluación del curso además de los propios que establezca el/la ponente:

Según el Plan de Formación aprobado por la Comisión de Formación e Innovación en su punto 5 (5.1) se establece con respecto a la asistencia que:
a. Cursos presenciales. En esta modalidad, las personas inscritas deberán asistir obligatoriamente a un mínimo del 85% del total de las horas lectivas en cursos de 20 o menos horas, y un 75% en cursos de más de 20 horas y superar las pruebas o actividades de evaluación (tareas) que se establezcan. El incumplimiento de este requisito implicará una evaluación negativa.
b. Cursos semipresenciales/online. En esta modalidad, se tendrán en cuenta los criterios establecidos por el formador/a para la superación de la actividad formativa (asistencia a sesiones presenciales/asíncronas, actividades, tarea, etc.)
Nombre ponente/s
Belén Ríos Vizcaíno
Institución ponente/s
Universidad de Huelva
Breve CV ponente/s
  1. Profesora Asociada de Trabajo Social UHU 2002-2026
  2. Doctora por la Universidad de Huelva
  3. Máster de Género, Identidad y Ciudadanía
  4. Gerenta Empresa Eutopía Formación 2004-2026
  5. 5 Premios de Reconocimiento Excelencia Docente UHU
  6. Miembro Equipo de Trabajo, Elaboración, Seguimiento y Evaluación del II Plan de Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres UHU 2020-2024;
  7. Miembro del Equipo de Trabajo y Elaboración III Plan Igualdad UHU.
  8. Asesora Experta Comisión LGTBIQ+ Excmo. Ayuntamiento Huelva
  9. Amplia Experiencia en Formación e Intervención en Perspectiva de Género, Violencia de Género y Diversidad Sexogenérica.
  10. Investigadora: Colectivo LGTBIQ+; Feminismos; Perspectiva de Género; Memoria Histórica.

En la sesión online se ruega que la cámara esté activada para fomentar la participación.