Las Empresas de Trabajo Temporal como Instrumento de Gestión de la Temporalidad y la Flexibilidad en los Mercados de Trabajo

  • Jerónimo Sepúlveda Reyes
  • Miguel C. Rodríguez-Piñero Royo
DOI: https://doi.org/10.33776/trabajo.v21i0.965

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Publicado
2011-03-30
Cómo citar
Sepúlveda Reyes, J., & Rodríguez-Piñero Royo, M. C. (2011). Las Empresas de Trabajo Temporal como Instrumento de Gestión de la Temporalidad y la Flexibilidad en los Mercados de Trabajo. TRABAJO. Revista Iberoamericana de Relaciones Laborales, 21. https://doi.org/10.33776/trabajo.v21i0.965
Número
Vol. 21 (2008): Empleo, Cultura Empresarial y Empresas basadas en el Conocimiento
Sección
Temática

Derechos de autor 2020 Jerónimo Sepúlveda Reyes, Miguel C. Rodríguez-Piñero Royo

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