Resolución del Vicerrectorado de Innovación y Empleabilidad de la Universidad de Huelva de fecha 05 de noviembre de 2024, por la que se efectúa la corrección de errores y se amplía el plazo de presentación de solicitudes para la convocatoria de premios Trabajo Fin de Grado y Fin de Máster de la Cátedra Gabitel sobre el Hidrógeno de la Universidad de Huelva.
“Haber defendido su TFG/TFM en la Universidad de Huelva desde el 1 octubre de 2022 hasta el 31 de julio de 2024”.
Publicada la Resolución del Vicerrectorado de Innovación y Empleabilidad de la Universidad de Huelva por la que se aprueban las Bases reguladoras y la Convocatoria de premios a Trabajos de Fin de Grado y Fin de Máster de la Cátedra Gabitel sobre el Hidrógeno de la Universidad de Huelva (III Edición - Convocatoria 2024).
Publicada la resolución definitiva del Vicerrectorado de Innovación y Empleabilidad de la Universidad de Huelva de fecha 26 de julio de 2024, de la Convocatoria de Premios a Trabajos Fin de Grado y Fin de Máster para el Curso Académico 2022/2023 de la Cátedra Fundación Cepsa de la Universidad de Huelva, aprobada por Resolución del Vicerrectorado de Innovación y Empleabilidad de la Universidad de Huelva de fecha 20 de marzo de 2024.
Abierto el plazo de inscripción al curso.
Del 18 de julio al 11 de septiembre de 2024.
Resolución Provisional del Vicerrectorado de Innovación y Empleabilidad de la Universidad de Huelva de fecha 16 de julio de 2024, de la Convocatoria de Premios a Trabajos Fin de Grado y Fin de Máster para el Curso Académico 2022/2023 de la Cátedra Fundación Cepsa de la Universidad de Huelva, aprobada por Resolución del Vicerrectorado de Innovación y Empleabilidad de la Universidad de Huelva de fecha 20 de marzo de 2024.
Publicada la Resolución Definitiva del Vicerrectorado de Innovación y Empleabilidad de la Universidad de Huelva de fecha 31 de mayo de 2024, de la Convocatoria de Premios a Trabajos Fin de Grado de la Cátedra Atlantic Copper de la Universidad de Huelva, aprobada por Resolución del Vicerrectorado de Innovación y Empleabilidad de la Universidad de Huelva de fecha 07 de marzo de 2024.
Contra esta resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse, de conformidad con lo establecido en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, recurso potestativo de reposición ante la Sra. Rectora de la Universidad de Huelva, en el plazo de un mes a contar desde el siguiente a su publicación, o bien, recurso contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo, según disponen los artículos 8 y 46.1 de la Ley 29/1998 de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
