Publicada la Resolución Provisional del Vicerrectorado de Innovación y Empleabilidad de la Universidad de Huelva de fecha 12 de diciembre de 2022, de la Convoctoria de Premios a Trabajos de Fin de Grado y Fin de Máster para el curso académico 2021/2022 de la Cátedra Caja Rural de Empresa Familiar de la Universidad de Huelva, aprobada por resolución del Vicerrectorado de Innovación y Empleabilidad de la Universidad de Huelva de fecha 25 de octubre de 2022.

Contra dicha resolución se podrán presentar alegaciones hasta el 19 de diciembre de
2022. Las alegaciones irán dirigidas al Vicerrectorado de Innovación y Empleabilidad (Cátedra Caja Rural de Empresa Familiar) y se presentarán preferentemente en los Registros presenciales o Telemático de la Universidad de Huelva o en cualquiera de los lugares previstos en el art. 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

Publicada la Resolución definitiva del Vicerrectorado de Innovación y Empleabilidad de la Universidad de Huelva de fecha 12 de diciembre de 2022, de la convocatoria de Premios a Trabajos Fin de Grado y Fin de Máster para el curso académico 2021/2022  de la Cátedra Atlantic copper de la Universidad de Huelva, aprobada por Resolución del vicerrectorado de Innovación y Empleabilidad de la Universidad de Huelva de fecha 21 de octubre de 2022.

Publicada la Resolución Provisional del Vicerrectorado de Innovación y Empleabilidad de la Universidad de Huelva de fecha 05 de diciembre de 2022, de la convocatoria de premios La Frente Pensativa y Zenobia Camprubí a trabajos fin de grado y fin de máster para el curso académico 2021/2022 de la Cátedra Juan Ramón Jiménez.

Contra la presente resolución se podrán presentar alegaciones hasta el 14 de diciembre de 2022.

Las alegaciones irán dirigidas al Vicerrectorado de Innovación y Empleabilidad (Cátedra Juan Ramón Jiménez) y se presentarán preferentemente en los registros presenciales o telemático de la Universidad de Huelva o en cualquiera de los lugares previstos en el art. 16.4 de la ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

El Vicerrectorado de Innovación y Empleabilidad ha publicado la Resolución Provisional de la convocatoria de Ayudas a Proyectos precompetitivos de Transferencia del Conocimiento e Innovación de la Cátedra Atlantic Copper de fecha 4 de julio de 2022.

De conformidad con la convocatoria de ayudas a proyectos precompetitivos de investigación publicada con fecha 8 de julio de 2022, y evaluadas las solicitudes presentadas por el comité de expertos designado por Cepsa y el  Vicerrectorado de Innovación y Empleabilidad, con el VºBº del Consejo de  Cátedra, relacionados con las áreas prioritarias de la convocatoria, el Vicerrectorado de Innovación y Empleabilidad una vez oído el Consejo de Cátedra, ha resuelto conceder la relación de proyectos incluídos en la resolución.

El Vicerrectorado de Innovación y Empleabilidad de la Universidad de Huelva ha publicado la Resolución Provisional de fecha 29 de noviembre de 2022, de la Convocatoria de Premios a Trabajos Fin de Grado y Fin de Máster para el curso académico 2021/2022 de la Cátedra Atlantic Copper de la Universidad de Huelva de fecha 21 de octubre de 2022.

Cátedra Fertinagro-Biotech y la Universidad de Huelva, a través del Vicerrectorado de Innovación y Empleabilidad, publica convocatoria de premios TFG/TFM.

Cátedra Fundación Cepsa y la Universidad de Huelva, a través del Vicerrectorado de Innovación y Empleabilidad, publica convocatoria de ayudas para participar en el programa Alumnado 10C.

La Cátedra Fundación Cepsa publica convocatoria de ayudas a proyectos precompetitivos de investigación de la Cátedra Fundación Cepsa (Edición 2022).

La Cátedra Caja Rural de Empresa Familiar publica convocatoria de ayudas centrada en el reconocimiento a la trayectoria investigadora del Personal Docente e Investigador de la Universidad de Huelva en dos grandes ámbitos de conocimiento «Ciencia y Tecnología» y «Ciencias Sociales y Humanidades».